据《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》指出：

中国目前存在大量低龄退休人员，开发其潜力是今后的主要方向。

鉴于中国退休年龄规定始于几十年前，已经显得过低，建议按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。

对于职工养老保险的退休年龄改革方案，报告建议分两步走：

第一步，2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。

第二步，从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。

此消息一出，医哥医姐热烈庆祝~谁还敢说学医周期长，我们工作年头也长啊！

各大医学院校激烈扩招，以应对未来“高龄”上班族的医疗需求。

艾玛！还有64岁的院长，60岁的主任，55岁的护士长......

呵呵哒,50岁的我已淹没在晋升医山医海中。